Author: Christian Roth
Mindset & Leadership sind seine Schwerpunkte. Dinge hinterfragen, optimieren und die Persönlichkeit weiterentwickeln. Leidenschaftlicher Vater von zwei wundervollen Kindern.
High Performance Gewohnheiten
Wir müssen bereit sein über unsere Grenzen hinaus zu schauen, darüber hinaus was wir auf natürliche Weise erreichen können. Wir müssen klar sehen können, wohin wir uns entwickeln müssen um zu wachsen, zu dienen und zu leiten.
Führungskraft versus Leader
Leider wird oft von Leadern gesprochen, die jedoch keine sind. Oder von Führungskräften, die keine Führungsgeigenschaften haben. Die direkte Übersetzung aus dem Englischen ist in dieser Hinsicht nicht hilfreich, denn ein Leader ist mehr als eine Führungskraft! Sie unterscheiden sich in folgenden Punkten: 1. Vision und Zielsetzung 2. Motivation und Inspiration 3. Ansatz zur Veränderung 4. Entscheidungsfindung 5. Kommunikation 6. Mitarbeiterentwicklung 7. Einfluss und Macht Ein wahrer Leader gewinnt Einfluss durch Glaubwürdigkeit, Vertrauen und Respekt. Die Kraft wahrer Leader beruht auf ihrer Fähigkeit, andere zu inspirieren und für ein gemeinsames Ziel zu gewinnen. Wahre Leader sind und waren: Jesus Christus, Martin Luther King Jr, Mahatma Gandhi, Mutter Theresa, Nelson Mandela.
Talent ist nicht genug
Das Gesetz der Bevollmächtigung
Effektive Leader ziehen talentierte Menschen an, fördern ihre Talente und leiten sie weiter. Sie machen aus Menschen Leader und vermitteln ihnen Positionen die sogar höher sind als die eigene. Leader die so handeln, vervielfältigen ihren Einfluss!
Monomaniac
Warum schaffen es immer mehr Menschen die einfachsten Dinge im Leben nicht mehr. Und das, obwohl wir im Informationszeitalter leben!
Wo ist dein Fokus?
Where the focus goes, energy flows.
Leadership
Wie Leiterschaft dein Leben verändert: Familie, Business, Umfeld.
Lebt dein Pferd noch?
Es gibt sie, die Menschen die von schönen Ausritten in der Prärie erzählen, selber aber auf einem toten Pferd sitzen. Sie merken es nicht einmal.
Das Pareto Prinzip
80% der Ergebnisse werden von 20% der Arbeit erreicht.
Deine Vergangenheit ist noch nicht fertig mit dir
Bereits im Kindesalter werden wir von unseren Eltern, Verwandten und dem Umfeld in dem wir aufwachsen geprägt; positiv, wie nagativ. Die uns auf diese Weise mitgegebenen Werte, brennen sich in unserem Unterbewusstsein ein, wie ein Programm. Manche davon unterstützen uns auf unserem Lebensweg: Du kannst alles was du willst. Du bist gut! Du bist geliebt. Du bist wertvoll. Andere wiederum wirken sich als einschreänkend aus: Du bist es nicht wert. Du bist nicht genug. Du kannst das nicht. Du wirst nie etwas erreichen.